Asadar, LPM… Ce inseamna asta? LPM este una dintre abrevierile pe care AIESEC le foloseste pentru a denumi una dintre cele mai importante conferinte ale membrilor sai din timpul anului si anume Local Planning Meeting… planificarea proiectelor, obiectivelor si strategiilor care vin in sprijinirea acestora pentru un an intreg. Insa ceea ce o face cu adevarat importanta si indelung asteptata de membrii este faptul ca mereu este diferita si unica, desi voia buna, energia si entuziasmul cu care oamenii adunati aici incarca atmosfera ramane neschimbat.

Anul acesta, vatra de “coacere” al proiectelor a fost Cabana Craciuneasa, un loc prea deosebit pentru a putea fi descris in doar cateva fraze. Un coltisor de rai, in inima padurilor de brazi, la aproximativ 15 km distanta de satul Gura Raului. Toti participantii, au infruntat cu indarjire drumul forestier denivelat si plini de gropi pe care se ajunge la cabana, avand in minte un singur lucru: sa transforme si aceasta conferinta intr-una de neuitat.

In zilele ce au urmat, au avut loc o serie de sedinte comune, dar si separate, intre departamentele de Marketing, Finante, Talent Management, Exchange si Vanzari, intalniri prin care s-au setat obiectivele pe urmatorul an, dar si prilej de intarire a legaturilor intre membrii vechi si de initiere si familiarizare a membrilor noi cu obiceiurile si traditia AIESEC-ului. Astfel, pe langa concentrarea si munca ce a presupus-o schitarea si programarea proiectelor ce vor incepe in scurt timp, seniorii din AIESEC i-au invatat pe juniori dansurile caracteristice, melodiile ce intretin voia buna la orice conferinta AIESEC, in intreaga lume, nu doar in Sibiu sau in Romania.
N-au lipsit nici concursurile cu bere (boat-race) sau focul de tabara, moment-cheie la toate coferintele LPM, deoarece din toate gurile rasuna shout-ul FIRESTARTers care a consacrat localul AIESEC Sibiu si sub care s-a scris deja o frumoasa istorie; de asemenea, mult asteptate au fost jocurile de echipa prin padure, menite sa intareasca relatia dintre membrii grupurilor, de a-i face sa constientizeze ca munca in echipa presupune respect si incredere in ceilalti, uneori compromisuri si eliberare de prejudecati, dar si sansa de a te distra pe cinste si a invata ca viata buna si tineretea spirituala se conserva prin ras si apropiere umana.
Au fost prezenti sa-i sprijine pe tinerii implicati in activitati antrenante si cei care fac parte deja din generatia Alumnus, oameni care au terminat experienta AIESEC, care sunt acum manageri, antreprenori si, in general lideri in munca pe care o fac.
Weekend-ul s-a terminat neasteptat de repede, insa am pastrat putin din atmosfera plina de entuziasm si adrenalina a acestuia intr-un “borcan” rosu, pe care il vom mai deschide de-a lungul anului pentru a ne aminti ca acel entuziasm si devotament va duce la reusita proiectelor noastre si la indeplinirea obiectivelor propuse.

New people, new ways of dealing with things, a new method of managing our resources, new Executive Board (EB) and Member Committee (MC) but nothing newer than the relation and the connections between the AIESEC Romania’s Local Committees (LC). At the 2009’s National Congress, all the participants made a clear statement: communication and collaboration will be the “Key Performance Indicators” and the “Critical Success Factors” of our future development as Local Committees in AIESEC in Romania.
More to that, the Awards Gala brought us even closer to a better collaboration, rewarding the best realizations of the Local Committees and taking the first step towards a brighter future in AIESEC in Romania and AIESEC in all the 13 LC’s.
All in all, this 2009 NC brought what was needed for us to start a new stage in our collaboration, made the things clearer and gave a boom for us to develop a lot faster in order for the members to have the best experience AIESEC can provide.

Printre o multime de clujeni si targu-mureseni, Sibiul se arata firav la aceasta conferinta printr-un singur reprezentant. Pot spune ca primirea a fost mai mult decat calduroasa, iar numele si pozitia ocupata de mine n-a contat, doar numele localului AIESEC Sibiu a fost suficient pentru a starni multe strigate si aplauze de welcoming.
Trainingurile sunt tinute in continuu, participantii se implica activ, iar atmosfera este una profesionala. Trainerii, cu statut de alumnus si membru deopotriva, fac din aceasta conferinta de pregatire o activitate interactiva si deosebit de folositoare atat pe termen scurt , recrutarile, cat si pe termen lung, dezvoltarea membrilor.
Simularile de interviuri au fost mana cereasca pentru participantii la acest TTI al lui martie 2009.Au simtit pe propria piele ce inseamna sa fii un intervievator, ce inseamna sa nu mai fi tu cel intervievat si mai ales ce implica asta.
La final, trainerii au fost « pusi la zid » de catre delegatii GN-ului, iar intrebarile si raspunsurile n-au incetat sa vina. Acestia au fost incantati sa impartaseasca din experienta lor cu noi, unii dintre ei avand la activ chiar si 40 de interviuri.
Atmosfera placuta si buna dispozitie din cele 2 zile ale TTI-ului nu s-au disipat odata cu venirea momentului plecarii, delegatii find motivati de experienta weekendului petrecut alaturi de traineri si de membrii celorlalte locale ale GN-ului. Cu gandul ca fiecare dintre cei care am participat vom aduce un plus localului nostru prin informatiile cumulate, ne indreptam spre orasele si localele noastre, avand in minte doar un singur lucru :AIESEC.

Once upon a time … or the success story of AIESEC Sibiu.

It all began 10 years ago … on the 22nd February 1999 a handful of young students from Economics and Engineering established AIESEC Sibiu, which today gathers 30 active members.

Because it has been a decade since the founding of AIESEC Sibiu, we decided to celebrate this special occasion together with the AIESEC Sibiu alumni.

There were 2 days of snow, laughter and happiness once the old members met up with the new ones, but also with those who found their way outside the country thanks to AIESEC Sibiu.

We intend to celebrate the whole year the 10th birthday of AIESEC Sibiu also with official events, not only with parties.

How was the party?

Well, just take a look:

If we would take a peek back, there were 10 years of success, fulfillments, projects, conferences and members which had unique experiences. They all have chosen the path of the AIESEC experience: from newbie-members to leaders (on a national level), no matter the country or interns in different countries.

We are proud of those people who made AIESEC Sibiu what it is today.

Also, let’s not forget our active members which make our committee be one with success, leadership and opportunities for personal growth.

… happy birthday AIESEC Sibiu!

…and getting there..Excellence award..:). It happened on a fine sunshiny and magical day of November:), more precise the 22nd, at National Preparation Seminar.Why we received this award? Because as a small Local Committee we took the bull by its horns in the following areas: eXchange, information management, human resources aka talent management, external positioning, projects and financial management. Got u confused? yes..read further.no..skip a row..:Well..it`s about a year work in AIESEC Sibiu on all the departments :).

and in the end….a big round of recorded applause…cause it happened a while ago..

The 3rd edition of this event took place on the 5th of December at the Continental Forum Hotel. Among the 150 guests where the most active volunteers.There were a lot of prizes awarded and we would like to brag with some important ones like: “The most efficient volunteer recruitment campaign ” and “The most likeable volunteer online” - and that is Miha. Also, “The most consistent sponsor” award was won by H&H Consulting. Congrats to everyone!:)